「未経験でも事務職に転職したいけれど、どの転職サイトを使えば良いのかわからない…」
そんな悩みを抱える方は非常に多いです。
事務職は人気が高く、未経験歓迎の求人は限られているため、選ぶ転職サイトによって応募できる求人の数や質が大きく変わります。
そこで本記事では、未経験から事務職を目指す方に向けて、求人を見つけやすいおすすめ転職サイト3選 を厳選してご紹介します。
「とりあえず登録」ではなく、自分に合ったサービスに絞ることで、採用される確率がグッと高まります。ぜひ転職活動の第一歩として活用してください。
サイトごとの特徴を理解するために、まずは“転職サイトとエージェントの違い”を確認すると選びやすくなります。
➡気になる方こちらの記事をご覧ください
未経験でも応募しやすい事務職求人が多い転職サイトとは？
未経験から事務職を目指す場合、どの転職サイトを利用するかで“応募できる求人の幅”が大きく変わります。事務職は人気が高く、経験者向けの求人も多いため、未経験歓迎の求人を多く扱うサイトを選ぶことが成功の第一歩です。
未経験歓迎の求人が多い転職サイトには、共通して次のような特徴があります。
① 未経験向けの絞り込みがしやすい検索機能がある
「未経験歓迎」「事務サポート」「教育制度あり」など、初めての転職でも使いやすい検索フィルターが充実しているサイトは、希望の求人にたどり着きやすいです。
キーワード検索よりも、最初から“未経験OKの求人だけを表示できる”仕組みがあるサービスは効率よく探せます。
② 大手企業や安定企業の求人を幅広く掲載している
事務職の求人は企業規模によって働き方や仕事内容が大きく異なります。求人数が多い大手転職サイトであれば、
③ 事務職に必要なスキルや選考ポイントの解説が豊富
未経験の方は「事務職に必要なスキルがわからない」と感じることが多いため、職種ごとの仕事内容・必要スキル・志望動機の書き方などを詳しく掲載しているサイトを選ぶと安心です。
特に、履歴書や職務経歴書のテンプレートが使えるサービスは通過率向上にもつながります。
④ スマホアプリが使いやすいサービスは応募管理がしやすい
未経験から事務職を目指す場合、複数社へ応募することが一般的です。
応募した企業の管理やメッセージのやり取りがしやすいアプリは、転職活動のストレスを大きく減らしてくれます。
ポイント：未経験は“求人の量と質”が重要です
未経験で事務職を目指す方は、ただ求人数が多いサイトではなく、未経験歓迎の案件が多く、応募しやすい仕組みが整った転職サイト を選ぶことが大切です。
こうしたサービスを利用することで、経験がなくても自分に合った求人を効率よく探すことができます。
サポートが充実している“初心者向け”転職サイトの選び方
未経験から事務職への転職を目指す場合、求人の量だけでなく、サポートの充実度がとても重要になります。特に転職が初めての方は、「どの求人に応募すれば良いか」「書類の書き方は正しいのか」など、不安を抱えやすいからです。
初心者向けの転職サイトを選ぶ際は、次のポイントを確認すると、安心して転職活動を進められます。
① 書類作成サポート・テンプレートが充実しているか
未経験者が落ちやすい理由の一つに、履歴書や職務経歴書の書き方が不十分であることがあります。
初心者向けの転職サイトでは、
② 求職者向けの相談窓口があるか
「応募前に質問したい」「応募の順番をどうすればいい？」など、転職初心者には悩みがつきものです。
サポートが手厚いサイトは、
③ 事務職に特化したコンテンツが豊富か
未経験者が安心して応募できるように、
特に、「未経験歓迎×事務職」の特集ページがあるサービスは初心者にとても向いています。
④ スマホで操作しやすいサイト・アプリか
初心者ほど「スキマ時間で活動できるか」が成功のカギになります。
アプリが使いやすいサービスは、
⑤ 企業からのスカウトが受け取りやすい仕組みがあるか
未経験者の場合、自分で探すだけだと「自分に合った求人」を見落としやすいです。
スカウト機能が充実したサイトなら、条件に合う企業から声をかけてもらえるため、応募の幅が大きく広がります。
✔ ポイント：初心者は“サポートの質”で選ぶと失敗しません
転職が初めての方や未経験で事務職を目指す方は、サポート体制が整った初心者向けの転職サイト を使うことで、迷わずスムーズに応募を進められます。
「書類サポートがあるか」「相談しやすいか」「事務職向けの情報が豊富か」を基準に選ぶと、転職活動の不安が大きく軽減されます。
「経験がなくてもスキルをアピールできる求人の探し方」
未経験で事務職を目指す場合、「応募できる求人が少ないのでは？」と不安に感じる方も多いです。しかし、探し方のポイントを押さえれば、経験がなくても採用されやすい求人をしっかり見つけることができます。ここでは、初心者でも確実に使いやすい求人の探し方をお伝えします。
① “未経験歓迎” や “事務デビュー応援” の求人を優先する
転職サイトでは、
② PCスキルや対人スキルが活かせる求人を選ぶ
未経験でもアピールできるスキルとして、次のようなものが評価されます。
- タイピングの速さ
- Word・Excelの基本操作
- 丁寧なコミュニケーション能力
- 電話対応・接客経験
- 事務処理の正確さ
求人票の中に
「PCの基本操作ができる方」
「コミュニケーションが得意な方」
と書かれている企業は、実務経験よりも 基礎力と人柄 を見てくれます。
③ “教育体制あり” や “研修が充実” の求人を狙う
経験がない方は、研修制度が整っている企業 を選ぶと、入社後の不安が大幅に減ります。
よくある文言は、
こうした求人は、未経験者を育てる前提で採用しているため、応募のハードルが低くなります。
④ 業務内容が明確に書かれた求人を選ぶ
未経験の場合、「何をする仕事なのか」がわかる求人を選ぶことが重要です。
業務内容が具体的なほど、あなたのスキルと企業の求めるスキルをマッチさせやすくなります。
例：
- データ入力
- 書類作成のサポート
- 電話取次
- 来客対応
- スケジュール管理補助
具体的にイメージできるほど応募しやすく、自分に合った求人を効率よく見つけることができます。
応募前に整えておきたいプロフィールの書き方は、こちらのガイドが役に立ちます。
➡気になる方はこちらの記事をご覧ください
⑤ スカウト機能を使い、自分に合う求人を提案してもらう
転職サイトのスカウト機能を活用すると、企業側から
「未経験でも応募できる求人」
を提案してもらえるケースがあります。
登録時に、
- PCスキル
- 接客経験
- 得意な業務
などを細かく入力すると、よりマッチした求人が届き、応募の成功率が高まります。
✔ ポイント：探し方次第で“未経験でも選ばれる求人”は十分に見つかります
未経験だからといって、事務職の求人が見つからないわけではありません。検索条件を工夫し、自分の強みが活かせる求人を選べば、あなたにもぴったりの職場が必ず見つかります。
とくに「未経験歓迎」「サポート充実」「具体的な業務内容」の3つを軸に選ぶことで、経験がなくても自信を持って応募できるようになります。
転職サイトとエージェントの違いを理解すると、サービスを選びやすくなります。
➡気になる方はこちらの記事をご覧ください
おすすめ転職サイト3選｜未経験の事務職に強いサービス総まとめ」
未経験から事務職に挑戦する場合は、どの転職サイトを使うかで応募できる求人の幅や、採用される確率が大きく変わります。
ここでは、数あるサービスの中から、特に 「未経験の事務職」に強い3つの転職サイト を厳選して紹介します。
あなたの状況に合った転職サイトを選ぶことで、ムリなく内定に近づけます。
🌟 ①リクルートエージェント｜未経験の事務転職でも手厚いサポートが魅力
▶ 特徴
▶ メリット
- 履歴書・職務経歴書の添削が非常に丁寧
- 面接対策のアドバイスが細かい
- 非公開求人の紹介が多く、ライバルが少ない
▶ 向いている人
- 「応募書類に自信がない」
- 「面接で何を話せばいいのかわからない」
- 「手厚くサポートしてほしい」
という方に最適です。
未経験者でも“育成枠”の求人を紹介してもらいやすいため、事務職デビューを目指す人の有力な選択肢になります。
選んだサイトでの失敗を避けるために、ありがちなNG行動も確認しておきましょう。
➡気になる方はこちらの記事をご覧ください
🌟 ②doda（デューダ）｜未経験歓迎の事務求人が探しやすい
▶ 特徴
▶ メリット
- 自分から探すだけでなく、企業からのオファーも届く
- 職種別に求人を比較しやすい UI（操作画面）がわかりやすい
- 事務・アシスタント系の求人が安定して多い
▶ 向いている人
- 「できるだけたくさんの求人を比較したい」
- 「まずは軽く求人を見てみたい」
- 「企業からスカウトを受け取りたい」
という方におすすめです。
スカウト機能によって“あなたを採用したい企業”から声がかかる場合もあり、未経験でも安心して使えるサービスです。
選んだサイトでの失敗を避けるために、ありがちなNG行動も確認しておきましょう。
➡気になる方はこちらの記事をご覧ください
🌟 ③ マイナビ転職｜事務職デビュー向け求人が豊富で初心者でも使いやすい
▶ 特徴
- 若手・未経験向けの求人が充実
- 事務職に特化した特集ページが定期的に開催
- サイトがやさしい設計で初心者でも迷わない
▶ メリット
- 「事務未経験OK」の求人が多く見つかる
- 企業の雰囲気がわかるよう、写真や説明が丁寧
- スマホでも検索しやすく、スキマ時間で探せる
▶ 向いている人
- 「はじめて転職をする」
- 「優しめの企業を探したい」
- 「20代〜30代向けの求人を見たい」
という方にぴったりです。
応募しやすい事務求人が多いため、初めて転職サイトを使う人にも使いやすいサービスとなっています。
応募前の準備を整えておきたい方はこちらの記事も参考になります。
➡詳しく知りたい方はこちらの記事をご覧ください
🔍【比較まとめ】未経験の事務職に強いサイトはこう選ぶ！
| 転職サイト | 特徴 | 向いている人 |
|---|---|---|
| リクルートエージェント | サポートが手厚く採用支援が強い | 手厚い支援がほしい人 |
| doda | 求人が豊富でスカウトが強い | たくさん比較したい人 |
| マイナビ転職 | 未経験向け事務求人が多い | はじめての転職に不安がある人 |
書類選考に通るプロフィールの作り方はこちらで詳しく解説しています。
➡気になる方こちらの記事をご覧ください
✔ ポイント：複数の転職サイトを併用すると未経験でも内定率が上がります
未経験で事務職を目指す場合は、1つのサイトだけで探すよりも、複数の転職サイトを併用することで応募のチャンスが広がります。
この3つを軸に選ぶことで、あなたの強みを活かせる職場を見つけやすくなります。
「事務職で働きたい」「未経験でも採用されたい」と思っている方は、ぜひ今回紹介した3つのサービスをうまく活用して、理想の働き方を実現してみてください。
📝 まとめ
未経験から事務職への転職を成功させるためには、「求人の探し方」と「転職サイトの選び方」がとても重要です。
まずは未経験でも応募しやすい求人が多い転職サイトを活用し、応募条件や仕事内容が自分に合っているか丁寧に確認することが大切です。
初心者向けのサポートが充実したサービスを利用すれば、書類添削や職務経歴書の作成アドバイス、面接対策まで総合的なサポートを受けられるため、はじめての転職でも安心して進められます。
また、実務経験がなくてもアピールできるスキルを棚卸しし、「PCスキル」「コミュニケーション力」「業務の正確さ」などの強みを伝えられる求人を選ぶことで、採用の可能性を広げられます。
本記事で紹介した“未経験の事務職に強い転職サイト3選”をうまく使い分ければ、自分に合った求人に効率よく出会えるはずです。複数サイトを併用しながら、あなたにぴったりの働き方を見つけてみてください。
コメント